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  3. Datenkulturen verstehen und gestalten Datenkulturen verstehen und gestalten

Datenkulturen verstehen und gestalten

Mit der Durchdringung unseres Alltags- und Arbeitslebens durch leistungsfähige Digitalisierungs-lösungen werden massive Mengen an visuellen und textbasierten Daten und Verhaltensspuren generiert.

Kurzinformation

Departement:

Wirtschaft

Status:

Abgeschlossen

Zeitraum:

01.08.2023 - 31.12.2024

In der Übersicht

Angesichts der wichtigen Rolle von Daten als Ressource betrieblicher Wertschöpfung (z.B. datenbasierter Dienstleistungen oder Geschäftsmodelle) oder als Grundlage zur Prozessoptimierung und -automatisierung orientieren sich namenhafte Vorreiterunternehmen heute am Leitbild einer «data-driven organization» (DDO). Der aktuelle Forschungsstand als auch unsere Gespräche mit diversen Entscheidungsträgern aus Vorreiterunternehmen zeigen hierbei, dass trotz mitunter beträchtlicher Investitionen in Daten, Analytik und Digitalisierung grosse Herausforderungen in der Entwicklung einer betrieblichen «Datenkultur (engl. Data Culture)» liegen. Das Projekt zielt darauf, sozialwissenschaftlich fundierte Erkenntnisse zu zentralen Dynamiken, Zusammenhängen und Entwicklungsfeldern betrieblicher Datenkulturen in wissens-basierten Unternehmen gewinnen.

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Fakten

Projektart

Forschung

Beteiligte interne Organisationen
  • CC Unternehmensentwicklung, Führung und Personal (IBR UFP)
Finanzierung
  • Forschungsfinanzierung allgemein
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Beteiligte Personen intern

Projektleiter/in
  • Peter Kels
Co-Projektleitung
  • Clemente Minonne
Projektmitarbeiter/in
  • Florentine Boog
  • Ines Junginger
  • Clemente Minonne

Kurzinformation

Departement:

Wirtschaft

Status:

Abgeschlossen

Zeitraum:

01.08.2023 - 31.12.2024

Projektleitung

Prof. Dr. Peter Kels

Dozent

+41 41 228 41 60

E-Mail anzeigen

Co-Projektleitung

Prof. Dr. Clemente Minonne

Dozent

+41 41 349 37 83

E-Mail anzeigen

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