In der Übersicht
Officegebäude sind einem grossen Anpassungsdruck ausgesetzt. Die Tätigkeit, die heute in den Büros der Unternehmen geleistet wird, verschiebt sich weg von der konzentrierten Einzelarbeit hin zu Kollaboration und Teamarbeit. Bisher bestand die Strategie diesem Anpassungsdruck zu begegnen darin, die Attraktivität des Corporate Office mit informellen Raumsettings (z. B. grosszügige Teeküchen, Sofaecke) zu erhöhen. Dabei wurde der Gestaltung von formellen Räumen, das heisst Räumen für eine geplante Zusammenarbeit, zu wenig Beachtung geschenkt. Gelingt es nicht, die unternehmenseigenen Bürostrukturen so anzupassen, dass auch bei veränderten Arbeitsmethoden und Arbeitsmodellen die Attraktivität des Corporate Office aufrechterhalten bleibt, droht der Verlust an Identifikation der Mitarbeitenden mit dem Unternehmen und eine geringe Auslastung der Büroräumlichkeiten.
Das KTI-Projekt Corporate Collaboration Spaces untersucht, wie Räume für formelle Meetings und Kollaboration heutigen Anforderungen der Wissensarbeitenden gerecht werden können. Der Fokus liegt auf einer ganzheitlich-disziplinübergreifenden Betrachtung, die sowohl Raum, Einrichtung, Integration IuK-Technologie und Komfort als auch die entsprechenden Methoden, Abläufe und organisationalen Rahmenbedingungen einschliesst. Zusätzlich werden die Raumsettings hinsichtlich ihrer Flexibilität und Variabilität überprüft und es wird aufgezeigt, inwiefern die Anpassbarkeit der Worksettings die Arbeitsprozesse der Teams unterstützt. Dabei werden sowohl monofunktionale, als auch multifunktionale Worksettings, die für unterschiedliche geplante Zusammenarbeitsformen angepasst werden, einander gegenübergestellt. Entwickelt werden Typologien von Meetingräumen und Einrichtungen für die Wissensarbeit in den Büroinfrastrukturen der Zukunft.
