In der Übersicht
In der Maschinenindustrie wurde ein neuer Gesamtarbeitsvertrag mit Laufzeit ab 2010 ausgehandelt. Der Verband „Angestellte Schweiz", dem 84 Angestelltenvereine aus der Pharma- und Maschinen-industrie angehören, erteilte der Hochschule Luzern den Auftrag, auf der Basis bisheriger Studien und Erfahrungen fortschrittliche und stringente Positionen für die beruflichen Perspektiven älterer Arbeitnehmenden entwickeln und diese anschliessend in die GAV-Verhandlungen einbringen. Grundlage für die Positionen bildete eine Makrostudie, welche relevante Forschungsergebnisse zusammenfasste. Weiter wurde ein Positionspapier mit Massnahmen erarbeitet, welches an einer nationalen Tagung der Angestellten Schweiz vorgestellt und diskutiert wurde.
