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Populärste Massnahmen zur Erhöhung der Chancengleichheit ausgezeichnet

Die Hochschule Luzern hat mittels der Initiative Women’s Business Inspirations zum zweiten Mal die drei populärsten Massnahmen am Women’s Business Supper vorgestellt und ausgezeichnet. Women's Business Inspirations ist eine Plattform, auf welcher umgesetzte Massnahmen zur Erhöhung der Chancengleichheit und dem Miteinander der Geschlechter sichtbar gemacht und bewertet werden. Ziel ist es, Individuen und Organisationen zu inspirieren, damit der Markt vom Markt lernen kann.

Auch in diesem Jahr hat die Hochschule Luzern mit Women’s Business Inspirations konkrete Massnahmen aus der Wirtschaft gesammelt, welche die Chancengleichheit von Frauen und Männer erhöhen sollen – ganz getreu dem Leitsatz «Gender TOGETHER». Insgesamt wurden 13 Massnahmen eingereicht und sichtbar gemacht. Mittels Schwarmintelligenz wurde daraus nach den populärsten Massnahmen gesucht und am diesjährigen Women’s Business Supper ausgezeichnet.

Unter den drei populärsten Massnahmen sind: Auf Platz 1 «Zwei Monate Vaterschaftsurlaub» von IKEA, auf Platz 2 «Role Model Events» der Deutschen Bank Schweiz und auf dem 3. Platz «Comeback Programme für Mütter und Väter» von IKEA. 

Detaillierte Informationen zu allen Massnahmen finden Sie auf dem Women's Business Inspirations Blog. Lassen Sie sich inspirieren!

Kategorie: News
Wirtschaft, Institut für Finanzdienstleistungen Zug IFZ
Themen: Finance, Women's Business