Holzer Jacqueline HSLU D&K

Prof. Dr. Jacqueline Holzer Jacqueline Holzer

Direktorin Departement Design & Kunst

Holzer Jacqueline HSLU D&K

Hochschule Luzern – Design & Kunst

Raum 745_410
Nylsuisseplatz 1
6020 Luzern-Emmenbrücke


Direktion

Direktorin Departement Design & Kunst

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Projekte

Forschungsprojekte

  • IS-CreaLab JUST ARCHITECTURE?
  • Innovation Leadership
  • Forschungsprogramm Business Development and Promotion

Publikationen und Präsentationen

    • Holzer, Jacqueline (2016). Leadership in Performative Arts. Conference Proceedings SGEM, 2016(4, Vol. 1), 307-314.

    • Wolf, Patricia & Holzer, Jacqueline (2015). Behind the stage: The making of innovation practice in private organizations. International Journal of Technology Intelligence and Planning, 10(3/4), 318-335.

    • Holzer, Jacqueline (2012). Construction of Meaning in Socio-Technical Networks: Artefacts as Mediators between Routine and Crisis Conditions. Journal of Creativity and Innovation Management, 21(1), 49-60.

    • Holzer, Jacqueline; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (2011). The usage of boundary objects for the construction of organizational innovation processes. International Journal of Innovation and Sustainable Development, 5(2/3), 119-141.

    • Holzer, Jacqueline (2004). Ishi – oder: Wie können Eingeborene erforscht werden? Die Institutionalisierung der Kulturanthropologie in den USA durch das Studium der American Indians. SOWI. Das Journal für Geschichte, Politik, Wirtschaft und Kultur, 2, 21-31.

    • Holzer, Jacqueline (2004). Liaison Dangereuse: Sprache, Geist und Kultur – Evolutionstheorie und linguistische Anthropologie um 1900. Folia Linguistica Historica, 2004, 59-70.

    • Siegenthaler, Hans-Jörg & Holzer, Jacqueline (1998). Systemdifferenzierung und Evolution: Marginalien zu einigen grundbegrifflichen Entscheidungen am Beispielder Ökonomie. Rechtshistorisches Journal, 1998(17), 534-546.

    • Holzer, Jacqueline (2014). Klassiker der Organisationsforschung: Bruno Latour. OrganisationsEntwicklung. Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management, 2014(33), 89-94.

    • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kocher, Pierre-Yves (2017). Innovation Leadership. In Markus Sulzberger; Robert J. Zaugg (Hrsg.), ManagementWissen. Was Leader erfolgreich macht (S. 331-338). Wiesbaden: Springer Gabler.

    • Egloff, Rainer & Holzer, Jacqueline (2013). Volkskultur in der pluriethnischen Nation: Kulturanthropologische Konzeptualisierungsversuche in den USA zwischen Franz Boas und Margaret Mead. In Sabine Eggmann; Karoline Oehme-Jüngling (Hrsg.), Doing Society. «Volkskultur» als gesellschaftliche Selbstverständigung (S. o.S.-o.S.). Basel 2013: Schweizerische Gesellschaft für Volkskunde.

    • Wolf, Patricia; Holzer, Jacqueiine & Holzer, Jacqueline (2013). Matter matters: Towards a "performative agential method". Proceedings of the 14th International CINet Conference (S. 960-973). Overdinkel: Continuous Innovation Network.

    • Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (2010). Construction of meaning in socio-technical networks: Artefacts as mediators between structure and chaos. In Continuous Innovation Network (Hrsg.), Practicing innovation in times of discontinuity (S. 960-973). Overdinkel: Continuous Innovation Network.

    • Holzer, Jacqueline (2009). Franz Boas, die linguistische Anthropologie und die Sprachenpolitik der US-Regierung. In Hans-Walter Schmuhl (Hrsg.), Kulturrelativismus und Antirassismus. Der Anthropologe Franz Boas (1858-1942) (S. 49-68). Bielefeld: Transcript.

    • Holzer, Jacqueline (2005). Fremde Angelegenheiten: Franz Boas und die Geschichte der amerikanischen Anthropologie. In Gerhard Kaiser, Matthias Krell (Hrsg.), Zwischen Resonanz und Eigensinn. Studien zur Geschichte der Sprach- und Literaturwissenschaften im 20. Jahrhundert (S. 149-168). Heidelberg: Synchron.

    • Holzer, Jacqueline & Stocker, Christa (2004). Neuere Entwicklungen in der Soziolinguistik. In Angelika Linke, Markus Nussbaumer, Paul Portmann (Hrsg.), Studienbuch Linguistik (S. 366-371). Tübingen: Niemeyer.

    • Nagel, Erik & Holzer, Jacqueline (2012). Praxis und Theorie: das eine geht nicht ohne das andere Theory and Practice: you can’t have one without the other (Arbeitsbericht IBR No. 006/2012, 007/2012). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.

    • Holzer, Jacqueline; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (2010). Serie IDIP Innovation Dynamics in Practice: Sinngenerierung in organisationalen Innovationsprozessen - die Funktion von gemeinsamen Symbolen und "Grenzobjekten" (Arbeitsbericht IBR No. 002/2010). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.

    • Kaudela-Baum, Stephanie; Kocher, Pierre-Yves; Wolf, Patricia & Holzer, Jacqueline (2010). Serie IDIP Innovation Dynamics in Practice - Führung und Innovation (Arbeitsbericht IBR No. 001/2010). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.

    • Kaudela-Baum, Stephanie; Scheiber, Lukas; Holzer, Jacqueline; Nagel, Erik; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (2008). Innovation: Zwischen Steuerung und Zufall (Arbeitsbericht IBR No. 001/2008). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.

    • Dreifuss, Réjane; Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (25.09.2019). Game-theatres: Exploration of Trust-building Processes in theatrical social Practice. ELIA Academy, Decoding Digitality in higher Arts Education, Stuttgart.

    • Dreifuss, Réjane; Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (08.09.2019). Game-theatres as Methodology for Trust-building in Scenario Development. 20th International CINET Conference, Odense, Denmark.

    • Holzer, Jacqueline (29.09.2017). Der Einfluss der Denkstil(e) auf die Führungskultur in den Darstellenden Künsten. Leadership in a connected World, Bern.

    • Holzer, Jacqueline (18.11.2016). Veränderungsprozesse in den Darstellenden Künsten. Tagung zu Entwicklung & Lernen auf lange Sicht, Zürich.

    • Holzer, Jacqueline (06.05.2015). Engagement für bewegliche Positionierung und leidenschaftliche Unvoreingenommenheit. Z+, Gender ver/handeln, Zürich.

    • Holzer, Jacqueline (16.04.2015). Führung in den Darstellenden Künsten – Führung zwischen Freiheit und Norm. Organisationsentwicklung MAS, Wien.

    • Holzer, Jacqueline (13.11.2014). Building Bridges Between. Performance and Organisational Studies: How to gain a new Strategy for an ArtInstitute. ELIA, Location Aesthetics, Glasgow.

    • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Brasser, M. (07.11.2013). Workshop: Freiräume und Intuition: Gestaltungsaufgabe für die Führung von Innovation? Kongress High Touch – Emotionen und Intuitionen in Führung und Management, Luzern.

    • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kocher, Pierre-Yves (16.09.2013). Innovation leadership in industrial R&D organizations: opportunities and risks involved in managing slack time. XXIV ISPIM Conference – Innovating in Global Markets: Challenges for Sustainable Growth, Helsinki, Finland.

    • Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (04.07.2013). Matter matters: The new "performative agential method". 29th EGOS Colloquium 2013, Montreal.

    • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kels, Peter (04.07.2013). Innovation leadership and freedom – Patterns of dialog in leader-follower-exchange, tensions experienced and consequences for learning and training. 29th EGOS Colloquium, Montréal, Canada.

    • Holzer, Jacqueline (11.11.2010). Communication and Innovation – An underestimated Relationship. Some Sketches for a Book Project for Practitioners. ISSTI, University of Edinburgh.

    • Holzer, Jacqueline; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (07.10.2010). The usage of artefacts for the construction of organizational innovation processes. ICICI Conference 2010, Stuttgart.

    • Holzer, Jacqueline (04.02.2010). Transformation der organisationalen Kontexte durch Innovation. VALS/ASLA Conference, Universität Zürich.

    • Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (02.07.2009). Sense-making in Organisational Innovation Processes: The Function of Shared Symbols and Boundary Objects. 25th EGOS Colloquium 2009, Barcelona.

    • Scheiber, Lukas; Kaudela-Baum, Stephanie & Holzer, Jacqueline (02.11.2007). Innovation Dynamics in Practice – Diskussion geeigneter heuristischer Zugänge: Systemtheorie versus (?) Actor-Network-Theory. ISInova-Workshop „Bestimmungsfaktoren für Innovation – Indikatoren, Bewertungen und Konzepte“, Halle-Wittenberg, Deutschland.

    • Holzer, Jacqueline (08.09.2004). Foreign Affairs: Franz Boas and the History of American Anthropology. Graduiertenkolleg Linköping, Linköping.

    • Holzer, Jacqueline (27.09.2002). “We haven’t got the Referent but you have the Signs!” – Concluding Reflections to the Project „Genome & Language – Points of Convergence and Divergence“. Genome & Language – Points of Convergence and Divergence, Vadstena.

    • Holzer, Jacqueline (03.10.2000). Linguistic Anthropology & Sociology of Knowledge. American Philosophical Society Library, Philadelphia.

Publikationen und Präsentationen - Buch/Katalog

  • Holzer, Jacqueline; Budelacci, Orlando & Weiberg, Birk (Hrsg.). (2023). Update Available: Transforming Education in Design, Film and Fine Arts. Emmenbrücke: HSLU _ D&K.
  • Holzer, Jacqueline; Kaudela-Baum, Stephanie & Kocher, Pierre-Yves (2023). Innovation Leadership. Führung zwischen Freiheit und Norm (2. Aufl.). Wiesbaden: Springer Gabler.
  • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kocher, Pierre-Yves (2014). Innovation Leadership – Führung zwischen Freiheit und Norm. Wiesbaden: Springer Gabler.
  • Holzer, Jacqueline; Thommen, J.-P. & Wolf, Patricia (2012). Wie Wissen entsteht. Eine Einführung in die Welt der Wissenschaft für Studierende und Führungskräfte. Zürich: Versus Verlag.
  • Holzer, Jacqueline (2005). Linguistische Anthropologie. Eine Rekonstruktion. Bielefeld: Transcript.

Publikationen und Präsentationen - Artikel, Rezension; peer reviewed

  • Holzer, Jacqueline (2016). Leadership in Performative Arts. Conference Proceedings SGEM, 2016(4, Vol. 1), 307-314.
  • Wolf, Patricia & Holzer, Jacqueline (2015). Behind the stage: The making of innovation practice in private organizations. International Journal of Technology Intelligence and Planning, 10(3/4), 318-335.
  • Holzer, Jacqueline (2012). Construction of Meaning in Socio-Technical Networks: Artefacts as Mediators between Routine and Crisis Conditions. Journal of Creativity and Innovation Management, 21(1), 49-60.
  • Holzer, Jacqueline; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (2011). The usage of boundary objects for the construction of organizational innovation processes. International Journal of Innovation and Sustainable Development, 5(2/3), 119-141.
  • Holzer, Jacqueline (2004). Ishi – oder: Wie können Eingeborene erforscht werden? Die Institutionalisierung der Kulturanthropologie in den USA durch das Studium der American Indians. SOWI. Das Journal für Geschichte, Politik, Wirtschaft und Kultur, 2, 21-31.
  • Holzer, Jacqueline (2004). Liaison Dangereuse: Sprache, Geist und Kultur – Evolutionstheorie und linguistische Anthropologie um 1900. Folia Linguistica Historica, 2004, 59-70.
  • Siegenthaler, Hans-Jörg & Holzer, Jacqueline (1998). Systemdifferenzierung und Evolution: Marginalien zu einigen grundbegrifflichen Entscheidungen am Beispielder Ökonomie. Rechtshistorisches Journal, 1998(17), 534-546.

Publikationen und Präsentationen - Artikel, Rezension; not peer reviewed

  • Holzer, Jacqueline (2014). Klassiker der Organisationsforschung: Bruno Latour. OrganisationsEntwicklung. Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management, 2014(33), 89-94.

Publikationen und Präsentationen - Buchkapitel/Gesetzeskommentar/Lexikonartikel

  • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kocher, Pierre-Yves (2017). Innovation Leadership. In Markus Sulzberger; Robert J. Zaugg (Hrsg.), ManagementWissen. Was Leader erfolgreich macht (S. 331-338). Wiesbaden: Springer Gabler.
  • Egloff, Rainer & Holzer, Jacqueline (2013). Volkskultur in der pluriethnischen Nation: Kulturanthropologische Konzeptualisierungsversuche in den USA zwischen Franz Boas und Margaret Mead. In Sabine Eggmann; Karoline Oehme-Jüngling (Hrsg.), Doing Society. «Volkskultur» als gesellschaftliche Selbstverständigung (S. o.S.-o.S.). Basel 2013: Schweizerische Gesellschaft für Volkskunde.
  • Wolf, Patricia; Holzer, Jacqueiine & Holzer, Jacqueline (2013). Matter matters: Towards a "performative agential method". Proceedings of the 14th International CINet Conference (S. 960-973). Overdinkel: Continuous Innovation Network.
  • Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (2010). Construction of meaning in socio-technical networks: Artefacts as mediators between structure and chaos. In Continuous Innovation Network (Hrsg.), Practicing innovation in times of discontinuity (S. 960-973). Overdinkel: Continuous Innovation Network.
  • Holzer, Jacqueline (2009). Franz Boas, die linguistische Anthropologie und die Sprachenpolitik der US-Regierung. In Hans-Walter Schmuhl (Hrsg.), Kulturrelativismus und Antirassismus. Der Anthropologe Franz Boas (1858-1942) (S. 49-68). Bielefeld: Transcript.
  • Holzer, Jacqueline (2005). Fremde Angelegenheiten: Franz Boas und die Geschichte der amerikanischen Anthropologie. In Gerhard Kaiser, Matthias Krell (Hrsg.), Zwischen Resonanz und Eigensinn. Studien zur Geschichte der Sprach- und Literaturwissenschaften im 20. Jahrhundert (S. 149-168). Heidelberg: Synchron.
  • Holzer, Jacqueline & Stocker, Christa (2004). Neuere Entwicklungen in der Soziolinguistik. In Angelika Linke, Markus Nussbaumer, Paul Portmann (Hrsg.), Studienbuch Linguistik (S. 366-371). Tübingen: Niemeyer.

Publikationen und Präsentationen - Bericht/Working Paper

  • Nagel, Erik & Holzer, Jacqueline (2012). Praxis und Theorie: das eine geht nicht ohne das andere Theory and Practice: you can’t have one without the other (Arbeitsbericht IBR No. 006/2012, 007/2012). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.
  • Holzer, Jacqueline; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (2010). Serie IDIP Innovation Dynamics in Practice: Sinngenerierung in organisationalen Innovationsprozessen - die Funktion von gemeinsamen Symbolen und "Grenzobjekten" (Arbeitsbericht IBR No. 002/2010). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.
  • Kaudela-Baum, Stephanie; Kocher, Pierre-Yves; Wolf, Patricia & Holzer, Jacqueline (2010). Serie IDIP Innovation Dynamics in Practice - Führung und Innovation (Arbeitsbericht IBR No. 001/2010). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.
  • Kaudela-Baum, Stephanie; Scheiber, Lukas; Holzer, Jacqueline; Nagel, Erik; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (2008). Innovation: Zwischen Steuerung und Zufall (Arbeitsbericht IBR No. 001/2008). Hochschule Luzern - Wirtschaft, Institut für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, Luzern.

Publikationen und Präsentationen - Präsentation (Tagungsbeitrag/Referat/Vortrag)

  • Dreifuss, Réjane; Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (25.09.2019). Game-theatres: Exploration of Trust-building Processes in theatrical social Practice. ELIA Academy, Decoding Digitality in higher Arts Education, Stuttgart.
  • Dreifuss, Réjane; Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (08.09.2019). Game-theatres as Methodology for Trust-building in Scenario Development. 20th International CINET Conference, Odense, Denmark.
  • Holzer, Jacqueline (29.09.2017). Der Einfluss der Denkstil(e) auf die Führungskultur in den Darstellenden Künsten. Leadership in a connected World, Bern.
  • Holzer, Jacqueline (18.11.2016). Veränderungsprozesse in den Darstellenden Künsten. Tagung zu Entwicklung & Lernen auf lange Sicht, Zürich.
  • Holzer, Jacqueline (06.05.2015). Engagement für bewegliche Positionierung und leidenschaftliche Unvoreingenommenheit. Z+, Gender ver/handeln, Zürich.
  • Holzer, Jacqueline (16.04.2015). Führung in den Darstellenden Künsten – Führung zwischen Freiheit und Norm. Organisationsentwicklung MAS, Wien.
  • Holzer, Jacqueline (13.11.2014). Building Bridges Between. Performance and Organisational Studies: How to gain a new Strategy for an ArtInstitute. ELIA, Location Aesthetics, Glasgow.
  • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Brasser, M. (07.11.2013). Workshop: Freiräume und Intuition: Gestaltungsaufgabe für die Führung von Innovation? Kongress High Touch – Emotionen und Intuitionen in Führung und Management, Luzern.
  • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kocher, Pierre-Yves (16.09.2013). Innovation leadership in industrial R&D organizations: opportunities and risks involved in managing slack time. XXIV ISPIM Conference – Innovating in Global Markets: Challenges for Sustainable Growth, Helsinki, Finland.
  • Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (04.07.2013). Matter matters: The new "performative agential method". 29th EGOS Colloquium 2013, Montreal.
  • Kaudela-Baum, Stephanie; Holzer, Jacqueline & Kels, Peter (04.07.2013). Innovation leadership and freedom – Patterns of dialog in leader-follower-exchange, tensions experienced and consequences for learning and training. 29th EGOS Colloquium, Montréal, Canada.
  • Holzer, Jacqueline (11.11.2010). Communication and Innovation – An underestimated Relationship. Some Sketches for a Book Project for Practitioners. ISSTI, University of Edinburgh.
  • Holzer, Jacqueline; Wolf, Patricia & Kocher, Pierre-Yves (07.10.2010). The usage of artefacts for the construction of organizational innovation processes. ICICI Conference 2010, Stuttgart.
  • Holzer, Jacqueline (04.02.2010). Transformation der organisationalen Kontexte durch Innovation. VALS/ASLA Conference, Universität Zürich.
  • Holzer, Jacqueline & Wolf, Patricia (02.07.2009). Sense-making in Organisational Innovation Processes: The Function of Shared Symbols and Boundary Objects. 25th EGOS Colloquium 2009, Barcelona.
  • Scheiber, Lukas; Kaudela-Baum, Stephanie & Holzer, Jacqueline (02.11.2007). Innovation Dynamics in Practice – Diskussion geeigneter heuristischer Zugänge: Systemtheorie versus (?) Actor-Network-Theory. ISInova-Workshop „Bestimmungsfaktoren für Innovation – Indikatoren, Bewertungen und Konzepte“, Halle-Wittenberg, Deutschland.
  • Holzer, Jacqueline (08.09.2004). Foreign Affairs: Franz Boas and the History of American Anthropology. Graduiertenkolleg Linköping, Linköping.
  • Holzer, Jacqueline (27.09.2002). “We haven’t got the Referent but you have the Signs!” – Concluding Reflections to the Project „Genome & Language – Points of Convergence and Divergence“. Genome & Language – Points of Convergence and Divergence, Vadstena.
  • Holzer, Jacqueline (03.10.2000). Linguistic Anthropology & Sociology of Knowledge. American Philosophical Society Library, Philadelphia.